La Gerencia Administrativa es responsable de liderar la planificación, optimización y control de la planta de personal y presupuesto del área, enfocándose en buscar eficiencias y automatización de procesos. A su vez, brinda soporte a los líderes operativos en la gestión del personal y sus necesidades administrativas y gestiona la relación y el servicio con proveedores.

Requisitos

• Mínimo 2 años ocupando roles a nivel Gerente de Finanzas o de Operaciones en empresas multinacionales.
• Experiencia comprobada en administración de presupuesto superior a 10 millones de dólares
• Liderazgo cercano con enfoque en desarrollo de equipos y negociación con stakeholders
• Título Universitario en Finanzas o Economía, Negocios y/o Ingeniería
• Maestría en Finanzas o MBA
• Inglés avanzado

Responsabilidades

• Responsable de la coordinación planificación, administración del proceso de presupuesto del área
• Proveer información y pronósticos sobre el desempeño de la planta
• Dar seguimiento a los drivers operacionales y de productividad
• Responsable, administra y da seguimiento al presupuesto de costo laboral incluyendo sobretiempo y cualquier otro gasto relacionado.
• Responsable de dar seguimiento a las acciones de clima organizacional y liderar la logística para las actividades de reconocimiento, motivación, clima y comunicación que se desarrollen en las áreas.
• Asegurar el cumplimiento de lo establecido en la convención colectiva vigente y participar activamente en los comités de empresa con el sindicato.
• Apoyar a los líderes operativos en la comunicación interna sobre temas de interés para los colaboradores.
• Participar en la búsqueda e implementación de nuevas soluciones tecnológicas y herramientas de trabajo que faciliten procesos de automatización y análisis de la información

Copa Airlines es una empresa que ofrece oportunidades de crecimiento y desarrollo a todos sus colaboradores; estamos convencidos que nuestra especial cultura y logros son el resultado de su equipo de trabajo. Nuestros Valores en Acción y Código de Ética son la guía en todas nuestras acciones y procesos de trabajo, promoviendo en todo momento el respeto, la diversidad e igualdad de oportunidades para todos nuestros colaboradores.